8割の社員が育つ仕組み
  • 話を聴いてもらってよかった

    第720号 先日、キャッシュフローコーチの勉強会でした。 キャッシュフローコーチとは———————— 「経営数字を意思決定の […]
  • 自分で決めたことしか行動できない

    第719号 テレビを見ていると、親の世代が好きそうな曲を 若い十代の女性タレントが「これ、めっちゃ共感できるんです」と紹介していました。 もう、普通に”共感”って言葉をそれも、十代の女性が使いこなしているんですね。 そも […]
  • 人事制度を社長が説明する理由

    第718号 「本気が感じられない」 「本気でやってほしい」 社長とお話していて社員のやる気の話になると時々出てくる「本気」という表現。 それが、よく知っている社員さんの場合だったりすると 本気を出していない場合もあるかも […]
  • 常識を超えてゆけ

    第717号 主役のカップルが実際に結婚したことであらためて話題になった 『逃げるは恥だが役に立つ』が放送されたのは2016年でした。 通称「逃げ恥」(これ以降なんでもかんでもタイトルを短縮するようになっちゃいました) こ […]
  • 高年齢者雇用は厳しいなぁ

    第716号 高年齢者雇用安定法の法改正が施行され ↓厚生労働省リーフレット https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/000694688.pdf 最近こんな声を経営者の方からお聞きし […]
  • 戦略で成果を出すための小さな1歩

    第715号 「先日研修に参加していいこと学んだんですよ。これで、ようやく戦略ができました」 と、久しぶりにお会いした知り合いの社長がおっしゃるので、 「あとは実行ですね」 と申し上げると、 「それなんですが、実行するにも […]
  • 経験はドブに捨てる

    第714号 お客様の社長から 「今回、営業部長を人事に異動させようと思います」 と、人事異動の報告を受けました。 営業部長は、人事の経験はありません。 今、急務なのは社内を固めること。 そのための異動ということです。 確 […]
  • 2度あることは組織の問題

    第713号 「すみません。今送ったメールにプロジェクトの資料を添付するのを忘れました」 これって、よくあることです。 でもこれが2度、3度と続くと、どうでしょうか。 それでも、結局「あの人はミスが多いなぁ」 その人のせい […]
  • テレワークを活かしてますか

    第712号 ここ最近、通勤時間の電車に乗ると普通に混んでいて、 まん延防止重点措置中でも緊急事態宣言下でも 人が会社に戻ってきていることを感じていました。 テレワークもいいんだけど出社して仕事したほうが、やっぱりいいんだ […]
  • 正論では何も始まらない

    第711号 「今、目の前のことで手一杯なのに来年、再来年のことなんて考えられません」 確かに、社長の言うこと、よくわかります。 オープンしたばかりの店舗の休業対応に追われています。 「行動と成果があらわれるにはどうしても […]