社員面談の型(GROWモデル)を使いましょう
第130号 昨日は、コーチング手法を使ってコンサルティングを行う トレーニングする6か月の最終回でした。 チームビルディングを学んだ仲間がさらに進化するための プログラムです。 皆の前で実際にお悩みごと、相談ごとをクライ … 続きを読む 社員面談の型(GROWモデル)を使いましょう
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